Location
Steinach
Job Type
full_or_part_time
Posted
June 21, 2026
Job Description
Deine Aufgaben
- Gesamtverantwortung für eine ganzheitliche, moderne und wirkungsvolle Personalarbeit entlang des Employee Life Cycles
- vertrauensvoller, strategischer Sparringspartner (m/w/d) der Geschäftsführung in sämtlichen HR- und organisationellen Fragestellungen
- Entwicklung und konsequente Umsetzung einer praxisnahen, zukunftsgerichteten und nachhaltigen HR-Strategie
- Steuerung und kontinuierliche Optimierung effizienter, schlanker und transparenter HR-Prozesse und -Strukturen
- kompetente, lösungsorientierte Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen
- aktive Weiterentwicklung eines zielgerichteten, innovativen Recruitings sowie moderner Qualifizierungs- und Bindungsmaßnahmen (insb. für gewerbliche Mitarbeitende)
- professionelle Begleitung anspruchsvoller Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozesse
- enge, vertrauensvolle und bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit i...