Jefe de Tipo de Cambio

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• Evaluación de solicitudes de inversión en tipo de cambios elevadas
• Supervisión de personal
• Evaluación de desempeño
• Análisis e interpretación de datos
• Elaboración de reportes, presentaciones e informes directivos
• Solución y gestión de conflictos internos del área y con otros departamentos
• Seguimiento de KPIs
• Capacitaciones internas al departamento y colaborar en capacitaciones a otros departamentos
• Evaluar y diseñar procesos y políticas internas
• Participación en juntas de alto nivel para la toma de decisiones
• Atención de agentes y representantes de ventas en momentos críticos
• Revisar rol y horario operativo del departamento

• Prestaciones de Ley 100% nominal
• Servicio Médico Empresarial
• Vales de Desp...