管理者／訪問看護ステーション【正社員】

お仕事内容

＼年間休日124日／
＼有給取得日数 平均9.6日／
＼産前産後休業 取得実績あり／
＼育児休業 取得実績あり・復帰率96％／

・スタッフのマネジメント業務
・病状の観察：バイタルサイン測定、病状観察、医師への報告を行います。
・医師の診断による医療処置：かかりつけ医の指示に基づく医療処置、各種カテーテルの管理、点滴、注射、吸引。褥瘡予防・処置。
・ターミナルケア：がん末期や終末期などでも、ご自宅で過ごせるようお手伝いをいたします。
・認知症ケア：認知症介護の相談・工夫をアドバイス。
・療養上のお世話：身体の清拭、洗髪、入浴介助、栄養指導の他、排泄などの介助と指導、褥瘡防止の工夫や指導、服薬管理なども対応いたします。
・ご家族などへの介護支援・相談：介護方法の指導のほか、様々な相談対応。
・看護小規模多機能型居宅介護の看護業務

一日のスケジュール（例）
9：00～　出勤　朝礼　申し送り
9：30～　施設内のお客様のサービス
10:30～　記録記入・報告書作成
11:30～　施設内のお客様のサービス
12：30～　休憩
13：30～　訪問看護
15：30～　訪問看護
16：30～　記録入力・報告書作成
17：00～　申し送り・夕礼
18：00～　退勤　

給与月給：417,000円～465,000円
　（内訳）
基本給：272,000円
資格手当：30,000円
職務手当：60,000円
オンコール手当：40,000円
管理職手当：10,000円
食事手当：5,000円

【給与例１】
　■43歳：世帯主、扶養（配偶者、子2人）
月額：465,000円
　（内訳）
基本給：272,000円
資格手当：30,000円
職務手当：60,000円
オンコール手当：40,000円
管理職手当：10,000円
食事手当：5,000円
住宅手当...