管理者／訪問看護ステーション【正社員】

お仕事内容

＼上京支援あり・支度金20万円支給／
＼年間休日124日／
＼有給取得日数 平均9.6日／
＼産前産後休業 取得実績あり／
＼育児休業 取得実績あり・復帰率96％／

・看護小規模多機能型居宅介護事業所に併設する訪問看護ステーションです　
・看護管理者として看多機の看護主任として、開設の準備やシフト管理、地域連携等の看護管理業務を行っていただきます

・訪問看護
（医療的管理やリハビリが必要な方のご自宅にお伺いして看護を提供）
・看護小規模多機能施設内での看護ケア
・ご自宅での療養上の支援
・記録の整備
・介護職との連携
・地域との連携
・サービス計画書と看護目標の設定
・ご利用者様との契約手続
・サービス見直しに伴うカンファレンス開催
※未経験の業務については研修を受けて頂きます。

訪問時の移動手段は、主に社有車（軽自動車）を使っていただきますが、電動自転車のご用意もございます。

また、看多機内での通い（通所対応）の調整（看護師配置や実際の医療処置、リハビリテーションなどの対応）
かえりえ給田の看護チームは、訪問看護のみならず看多機内での看護行為、医療行為、ドクターとの連携なども重要なお仕事となります。

給与月給：437,000円～485,000円
　（内訳）
基本給：272,000円
資格手当：30,000円
職務手当：60,000円
オンコール手当：40,000円
管理職手当：10,000円
食事手当：5,000円
エリア手当：20,000円

【給与例１】
　■43歳：世帯主、扶養（配偶者、子2人）
月額：485,000円
　（内訳）
基本給：272,000円
資格手当：30,000円
職務手当：60,000円
オンコール手当：40,000円
管理職手当：10,000円
食事手当：5,000円
住宅手当：20...