Gestor/a de Personas / Pertsonen Kudeatzailea (San Sebastián)

Misión del puesto

Liderar la organización, gestión y supervisión de la actividad de su ámbito de actuación. Para ello, definirá y gestionará las políticas y procedimientos de Personas de la organización orientadas a conseguir su bienestar, compromiso, desarrollo y satisfacción.

Principales ámbitos de responsabilidad

• Liderar la gestión del ámbito de personas en materia de desarrollo de recursos humanos y de administración de personal.
• Implementar la estrategia definida en la organización en esta materia.
• Asesorar a la Dirección y a la organización en las áreas de su ámbito de actuación (retribución, desarrollo profesional, planes de carrera, procesos de selección, seguridad y salud laboral, igualdad...).
• Contribuir a implementar la cultura de la empresa gestionando la comunicación y facilitando la creación de valores apropiados.
• Impulsar mejoras en el clima organizativo y la satisfacción laboral.
• Planificar...