Location
barretos
Job Type
Full-time
Posted
June 06, 2026
Job Description
Principais Responsabilidades:
- Estruturar, implementar e gerenciar aEducação Corporativa, incluindo trilhas de aprendizagem para diferentes perfis e níveis organizacionais.
- Desenvolver e manter atualizadas as Trilhas de Carreira e os planos de desenvolvimento para as diversas áreas da empresa.
- Conduzir o ciclo completo de Avaliação de Desempenho (feedback, calibração, desenvolvimento) e aplicar ferramentas como o 9 Box para apoiar a gestão de talentos e sucessão.
- Planejar e executar programas de Treinamento e Desenvolvimento (T&D), alinhados às necessidades organizacionais e individuais.
- Liderar os processos de Recrutamento e Seleção, desde a definição do perfil até a contratação, com foco em atração de talentos e alinhamento cultural.
- Acompanhar indicadores de DHO e propor melhorias contínuas nos processos.
- Atuar como parceiro estratégico das lideranças, promovendo o desenvolvimento de competências e...