Analista de Reclutamiento y Selección (Santiago)

Resumen

Empresa líder de distribución de productos busca para su Gerencia de Personas un/a Analista de Reclutamiento y Selección.

Su principal función es gestionar de manera integral los procesos de reclutamiento y selección de personal a nivel nacional, asegurando la atracción, evaluación y selección de candidatos idóneos, en línea con la cultura organizacional y los requerimientos técnicos y conductuales de cada posición.

Responsabilidades

• Diseñar, implementar y mantener actualizados los procesos de reclutamiento y selección conforme a las políticas de Desarrollo Organizacional.
• Realizar entrevistas por competencias y aplicar evaluaciones psicométricas, técnicas o situacionales según el perfil del cargo.
• Participar en la mejora continua de procesos de atracción de talento y experiencia del candidato.
• Contribuir a proyectos de marca empleadora y ferias laborales en conjunto con el equipo de Desarrollo Organizacional...